無知ですみません。教えてください。
今年３月に結婚、引越して通勤が厳しいため退職し、現在は就職活動しながら失業保険受給中です。
国民健康保険に加入、国民年金、以前住んでいた市への市民税を支払ってます。病院にも通院していて医療費控除の対象にもなりそうです。11月に受給期間が終了したらその後、旦那の扶養に入る予定でいます。その際確定申告はどのようにしたらいいのですか？？
旦那の会社の年末調整でするのか、個人で確定申告するのか教えてください。確定申告をする場合、期間は２月15日位から一ヶ月ですが、何月から何月の分ですか？？全く無知ですみません…
３月までは60万ほどの収入があります。
今年３月に結婚、引越して通勤が厳しいため退職し、現在は就職活動しながら失業保険受給中です。
国民健康保険に加入、国民年金、以前住んでいた市への市民税を支払ってます。病院にも通院していて医療費控除の対象にもなりそうです。11月に受給期間が終了したらその後、旦那の扶養に入る予定でいます。その際確定申告はどのようにしたらいいのですか？？
旦那の会社の年末調整でするのか、個人で確定申告するのか教えてください。確定申告をする場合、期間は２月15日位から一ヶ月ですが、何月から何月の分ですか？？全く無知ですみません…
３月までは60万ほどの収入があります。
来年の確定申告の時期に、今年の１月１日から１２月３１日までのあなたの総収入を申告する事になります
会社はご主人の年末調整は行いますが、あなたの分までは行いません
自分の分は自分で確定申告しなければなりません
なお失業保険の基本手当ては非課税です、
会社はご主人の年末調整は行いますが、あなたの分までは行いません
自分の分は自分で確定申告しなければなりません
なお失業保険の基本手当ては非課税です、
保険証の認定年月日（資格取得日）について質問です。
※私は現在無職で既婚です
会社を自己都合で退職し、失業保険をもらいました。
失業保険をもらってる間は夫の扶養に入れないと説明を受けた為、個人で国保に加入していました。
失業保険の最後の認定日は10/5、
口座に振り込みがあったのは10/8でした。
翌週、夫の会社に扶養手続きの申請をし（夫は社保）、11月になってから手元に被保険者証が届きました。
するとその保険証の認定年月日は9/29になっていました。
私は10/5もしくは10/8以降に認定になるものだと思ってましたが、どうなのでしょうか？
9月の認定日か10月の認定日かで国民健康保険料の支払いが1カ月分変わってきます。
わかりにくい説明で申し訳ありません(>_<)
ご存じの方、回答よろしくお願いします。
※私は現在無職で既婚です
会社を自己都合で退職し、失業保険をもらいました。
失業保険をもらってる間は夫の扶養に入れないと説明を受けた為、個人で国保に加入していました。
失業保険の最後の認定日は10/5、
口座に振り込みがあったのは10/8でした。
翌週、夫の会社に扶養手続きの申請をし（夫は社保）、11月になってから手元に被保険者証が届きました。
するとその保険証の認定年月日は9/29になっていました。
私は10/5もしくは10/8以降に認定になるものだと思ってましたが、どうなのでしょうか？
9月の認定日か10月の認定日かで国民健康保険料の支払いが1カ月分変わってきます。
わかりにくい説明で申し訳ありません(>_<)
ご存じの方、回答よろしくお願いします。
雇用保険の受給資格者証をご覧ください。１０月５日の認定日の時の対象期間は９月２８日までになっているはずです。
つまり、失業給付は９月２８日までで、９月２９日以降は失業給付を受けていないことになります（その認定が１０月５日になっただけ)。
「９月２８日までは失業給付を受けているから扶養になれない」を言い換えると、「９月２９日以降は失業給付を受けていないので扶養になれる」のです。
つまり、失業給付は９月２８日までで、９月２９日以降は失業給付を受けていないことになります（その認定が１０月５日になっただけ)。
「９月２８日までは失業給付を受けているから扶養になれない」を言い換えると、「９月２９日以降は失業給付を受けていないので扶養になれる」のです。
確定申告をしたいのですが源泉徴収票がありません。
去年１年無職でした。実家暮らしのこともあり1月～5月までは貯金で生活していて、6月～9月まで失業保険をもらい、10月～12月までは友人のお店の手伝いをして30万程の収入を得ました。現在は再就職をしている為、安定した収入がある状態です。
一応収入はありますし、生命保険料控除等の証明もある為確定申告をしたいのですが友人の自営業を手伝った程度なので源泉徴収票がなく、再就職したばかりで平日休めないので直接税務署に行くことができないのでネットでやりたいのです。
土日やっていた時は仕事があり行けなかったですし･･･
失業保険をもらう際に職安に提出していた用紙も捨ててしまった為ありません。
何かいい方法ありませんか？
今まで確定申告をやらなかったことがないのでやらないとどうなるのかが分からないのでそれも知りたいです。
去年１年無職でした。実家暮らしのこともあり1月～5月までは貯金で生活していて、6月～9月まで失業保険をもらい、10月～12月までは友人のお店の手伝いをして30万程の収入を得ました。現在は再就職をしている為、安定した収入がある状態です。
一応収入はありますし、生命保険料控除等の証明もある為確定申告をしたいのですが友人の自営業を手伝った程度なので源泉徴収票がなく、再就職したばかりで平日休めないので直接税務署に行くことができないのでネットでやりたいのです。
土日やっていた時は仕事があり行けなかったですし･･･
失業保険をもらう際に職安に提出していた用紙も捨ててしまった為ありません。
何かいい方法ありませんか？
今まで確定申告をやらなかったことがないのでやらないとどうなるのかが分からないのでそれも知りたいです。
>6月～9月まで失業保険をもらい
非課税なので申告する必要はありません。
（受給の際には、税金を控除されてなかったでしょ？）
>10月～12月までは友人のお店の手伝いをして30万程の収入
これ、税金を控除されたのですか？
控除されていないのであれば、確定申告をしても還付はされません。
非課税なので申告する必要はありません。
（受給の際には、税金を控除されてなかったでしょ？）
>10月～12月までは友人のお店の手伝いをして30万程の収入
これ、税金を控除されたのですか？
控除されていないのであれば、確定申告をしても還付はされません。
確定申告について。
無知で申し訳ありませんがどなたか教えてください。
昨年３月末まで働いていましたが解雇されで四月より１２月半ばまで失業保険をもらっていました。
３月末までの源泉徴収票を先日受け取りました。
支払金額７１５．１４８円 源泉徴収額１４．５７０円とあります。
確定申告をすればお金はいくらか戻りますか？それとももっと支払いしなければなりませんか？
無知で申し訳ありませんがどなたか教えてください。
昨年３月末まで働いていましたが解雇されで四月より１２月半ばまで失業保険をもらっていました。
３月末までの源泉徴収票を先日受け取りました。
支払金額７１５．１４８円 源泉徴収額１４．５７０円とあります。
確定申告をすればお金はいくらか戻りますか？それとももっと支払いしなければなりませんか？
給与所得控除が65万円、基礎控除が38万円、これだけで715,148円を超えてしまいます。
従って、あなたの昨年分の所得は0円ですので税額も0円です
添付書類は源泉帳票だけで足ります。それと印鑑と還付して貰う口座の預金通帳をもって税務署で還付の申告をしてください。
全額、還付されます。
従って、あなたの昨年分の所得は0円ですので税額も0円です
添付書類は源泉帳票だけで足ります。それと印鑑と還付して貰う口座の預金通帳をもって税務署で還付の申告をしてください。
全額、還付されます。
教えて下さい！！失業保険について
H17年8月より、派遣社員として働いておりますがH20年8月で契約満期(3年)として退職します。
雇用保険にも勿論加入しております。
今の派遣社員として働く前にH14年1月～H15年12月31日迄の約2年間、正社員として働いていたのですが、H16年2月9日に90日間の失業保険給付の申込をしたのですがまだ失業保険金が受給される前(H16年4月)にハローワークより紹介された会社で働く事になりましたがわずか3週間で辞めてしまいました。それ以降ハローワークにも行かず、今の派遣社員になるまで無職でいました。今の派遣を契約満期として退職した後失業保険給付の申込をした場合、前の会社の失業保険はどうなりますか？
H17年8月より、派遣社員として働いておりますがH20年8月で契約満期(3年)として退職します。
雇用保険にも勿論加入しております。
今の派遣社員として働く前にH14年1月～H15年12月31日迄の約2年間、正社員として働いていたのですが、H16年2月9日に90日間の失業保険給付の申込をしたのですがまだ失業保険金が受給される前(H16年4月)にハローワークより紹介された会社で働く事になりましたがわずか3週間で辞めてしまいました。それ以降ハローワークにも行かず、今の派遣社員になるまで無職でいました。今の派遣を契約満期として退職した後失業保険給付の申込をした場合、前の会社の失業保険はどうなりますか？
失業給付を受けたら加入期間ゼロから再スタートですが、そうでなければ通算されます。
あくまで、それなりの届出がしっかりとしてる場合です。
でも、自己都合退職は加入期間１０年未満で９０日給付なので、質問者の場合は影響はないと思います。
ただし、会社都合退職の場合は加入期間や年齢などでもっと細かい規定があり、
４５歳未満で加入期間が５年未満なら９０日です。
あくまで、それなりの届出がしっかりとしてる場合です。
でも、自己都合退職は加入期間１０年未満で９０日給付なので、質問者の場合は影響はないと思います。
ただし、会社都合退職の場合は加入期間や年齢などでもっと細かい規定があり、
４５歳未満で加入期間が５年未満なら９０日です。
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